Formazione

SAMSUNG CSC

La formazione in materia di Salute e Sicurezza si pone quale strumento indispensabile per la crescita e lo sviluppo professionale e sociale del “lavoratore”, nonché quale fondamentale elemento progettuale di prevenzione primaria in ogni realtà lavorativa.
Le azioni d’intervento oggetto della formazione ISA sono indirizzate allo sviluppo dell’efficacia personale ed al rafforzamento delle proprie competenze relazionali, con l’obiettivo di approfondire il tema del benessere organizzativo, coniugando l’occasione di apprendimento con l’opportunità d’incontro e confronto personale con i colleghi.

ISA ad oggi coopera con l’Organismo Paritetico Provinciale di Frosinone EFEI OPN, possiede docenti qualificati con esperienza decennale; sviluppa Piani Formativi aziendali, nel rispetto dell’attuale normativa, anche attraverso un’attenta analisi dei bisogni proponendo modalità di insegnamento tradizionali e innovative (esperienziali, laboratoriali, teatrali, sportive, a distanza).

Tutte le proposte formative ISA garantiscono oltre all’analisi dei bisogni, la progettazione, l’erogazione, il monitoraggio, il follow-up, la validazione e la certificazione.

Nell’ambito dei servizi di Salute e Sicurezza, ISA si propone di supportare i propri clienti nella gestione del processo Formativo attraverso la propria piattaforma Web Oriented “WI – Worker Integrity” . Tale piattaforma è efficace nella programmazione di tutte le attività e degli adempimenti previsti dalle norme, dalle leggi e dai Sistemi di Gestione Qualità ovvero Salute e Sicurezza sui luoghi di lavoro, infine per la responsabilità amministrativa dell’impresa. In particolare, la piattaforma WI:

  • E’ utilizzabile da qualsiasi postazione che abbia un accesso al web; ciò significa che la piattaforma è sempre raggiungibile e condivisibile, sebbene sia necessario possedere le credenziali di accesso e i permessi per lavorare autonomamente;
  • Consente di gestire vincoli, adempimenti e normative ben precise, al fine di ottenere una risposta efficace sia di tipo gestionale che di concreta attività operativa;
  • Permette di gestire, con uno scadenzario, tutte le attività previste nei rispettivi percorsi formativi con possibilità di “reminder” che possono essere ricevuti dalle varie figure atte al controllo;
  • Stampa report personalizzabili a seconda delle esigenze.Lo strumento ISA è, quindi, in grado di garantire l’organizzazione, la digitalizzazione, la consultazione, il monitoraggio e la pianificazione delle risorse, per l’intero processo di gestione della formazione.
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